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Afinal, por que uma palestra é tão importante para sua empresa?
As palestras corporativas são importantes para melhora do relacionamento e produtividade da equipe e, consequentemente, da empresa em geral.
E que quem participa sente-se mais encorajado para oferecer mais de si, atuar com todo seu potencial e desempenhar melhor, mesmo que seja necessário vencer a inércia tão prejudicial a todos, não é mesmo?
Então, vamos ver juntos e em mais detalhes, os benefícios ganhos pelas empresas que investem em palestras com a intenção de alcançar desenvolvimento pessoal, emocional e, sobretudo, profissional de seus colaboradores :
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Transmissão de valores permanentes aos colaboradores, entre eles, humildade, respeito, honestidade, integridade;
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Aumento da confiança e da autoestima;
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Melhora do clima organizacional;
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Maior engajamento de todos os colaboradores;
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Maior disposição dos colaboradores em contribuir com novas ideias para melhorar processos, produtos e serviços;
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Aumento da produtividade e lucratividade;
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Aproximação entre as equipes e integração entre os setores;
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Promoção da consciência ética;
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Diminuição de conflitos internos;
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Aumento de motivação e do poder de decisão;
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Desenvolvimento de habilidades e competências;
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Aprimoramento das capacidades já identificadas anteriormente.
Percebeu o quanto uma empresa pode ganhar quando colaboradores estão mais engajados, motivados e capacitados? Realmente não há como negar que estes encontros produzem bons resultados.
Talvez o que ainda gere questionamento é o tamanho do investimento, como escolher os parceiros ideais para a realização de palestras corporativas e como medir resultados deste esforço todo.
Certamente, isto depende de muitas variáveis relacionadas ao tipo de negócio, quantidade de colaboradores, possibilidade de reunir todos em um mesmo espaço e objetivos específicos.
Mas uma dica é essencial e vale para todos: cerque-se de parceiros que tenham experiência garantida na área para palestrar para sua equipe.
E O INVESTIMENTO?
O tamanho do investimento varia bastante porque envolve, por exemplo, o local. Quando possível, de preferência para um lugar fora da empresa, como uma sala de reunião num hotel ou uma chácara onde todos podem desfrutar de um clima diferente.
O que será oferecido no início, no intervalo e ao término da palestra também é uma preocupação importante.
Podendo ir desde o famoso café com biscoitinhos, passando por lanches e refeições mais elaboradas.
Mas lembre-se que estamos falando de palestras corporativas com o objetivo de sensibilizar e ampliar a percepção dos participantes sobre suas competências pessoais e despertar o interesse genuíno pelo desenvolvimento profissional.
Não considere o investimento em seu capital humano como uma despesa. Afinal, você não está procurando um show.
Você está buscando o progresso da empresa e seus bons resultados por meio das pessoas. Certo?
Então, não perca mais tempo!
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